软件人才服务

“华南IT名企直通车” ——广力人才就业推荐服务

1、参加由广力举行的计算机专业水平笔试、机考测试；

2、经考试合格后，同广力签订“软件工程师技术人才就业服务协议”；

3、由广力推荐就业，只提供软件工程师岗位的就业服务，不提供其它岗位；

4、成功就业后，向广力人才支付第一个月工资总额的50%作为服务费用，成功就业前无需缴纳任何费用。

“汇聚一流人才，成就一流企业”——人才中介服务

专业化的人力资源渠道帮助客户成功就业于各大IT企业是我中心的根本出发点，就业服务流程如下：

确定就业方向，规划职业生涯

1. 入学，介绍学校历届的就业情况，为每个学员度身定制就业档案。

2. 定期邀请已毕业学员参加学校的校友聚会，通过已就业的学生来了解就业状况。

3. 通过与授课老师、班主任、学员的沟通了解，针对学生实质性的情况为其制定职业生涯规划和就业方向。

岗前职业素质与技巧培训

1. 学校的职业规划课，职业素质培养课培养学员的职业素质，增强职业性。

2. 帮助学员设计职业化的简历。

3. 开设模拟面试测试，增强学员的就业信心。

推荐就业

1. 实习项目完成、考试合格并取得软件工程师的证书，就业部开始推荐学员就业。

2. 根据企业的招聘要求和学员的技术特长，学历等进行就业匹配工作。

3. 向准备参加面试的学员介绍所应聘公司的背景、强调面试的注意事项，帮助学员成功就业。

4. 成功就业后，与企业和学员沟通联系，了解其工作情况和学员对企业的认可度。